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Posture d'employeur : favoriser la communication et la coopération

Public cible: Agriculteur.rice.s

Objectif: Interroger et construire sa posture d’employeur et le cadre managérial mis en place S’outiller pour favoriser la confiance mutuelle, la coopération et l’implication

Pre-requis :
Aucun pré-requis nécessaire

Contenu :
Interroger sa posture d’employeur et le cadre managérial mis en place
Partager ce qui me pose problème dans ma posture d’employeur
Repérer les types de management et d’encadrement
Analyser sa pratique, repérer des axes d’amélioration

S’outiller pour favoriser la confiance mutuelle, la coopération et l’implication
Identifier les caractéristiques clés de la communication, de la coopération et de l’implication
Repérer les étapes d’un recrutement et de l’accueil d’un salarié
Analyser sa pratique, repérer des axes d’amélioration

Construire sa posture d’employeur et son cadre de travail
Identifier des outils d’encadrement et définir son cadre de travail
S’entraîner à s’exprimer (exercices et mises en situation)

En fin de formation, une attestation de formation sera remise à chaque stagiaire.

Infos pratiques
Durée de formation 2 jour(s)

Date limite d'inscription
4 déc. 2023

Tarifs
Adhérent : 700€
Non adhérent : 700€
gratuit pour les agriculteurs eligibles VIVEA

Responsable du stage / inscriptions et renseignements
Amélie Pelletier
amelie.pelletier@ardearpaca.org
ARDEAR PACA

93,7% de satisfaction globale sur les formations de 2022.

Dates, lieux et intervenants
8 janv. 2024
09:00 - 17:00 (7hrs)
Espace Collaboratif Equitable
2 Rés des Micocouliers,
04350
Amélie Pelletier, accompagnatrice et formatrice en gestion des Ressources Humaines dans le milieu associatif et le milieu agricole.
11 déc. 2023
09:00 - 17:00 (7hrs)
Espace Collaboratif Equitable
2 Rés des Micocouliers,
04350
Amélie Pelletier, accompagnatrice et formatrice en gestion des Ressources Humaines dans le milieu associatif et le milieu agricole.

Organisateur(s)
ARDEAR PACA - Alpes de Haute Provence